如果个人养老金缴费期限不够15年，能否进行弹性

个人养老金缴费期限不够15年，可以选择弹性延迟退休。分析说明：根据《中华人民共和国社会保险法》及《实施弹性退休制度暂行办法》的相关规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以与所在单位协商一致，选择继续缴费至满十五年，即弹性延迟退休，然后按月领取基本养老金。提醒：若个人在达到退休年龄后长时间未办理延迟退休手续，且未继续缴费，导致无法满足养老金领取条件，将严重影响个人的养老保障，此时应及时寻求专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度，对于个人养老金缴费不够15年的情况，常见的处理方式包括弹性延迟退休、转入其他养老保险以及一次性取出个人账户储存额（但将失去后续的养老金保障）。选择建议：个人应根据自身实际情况和经济能力，权衡利弊后选择最适合自己的处理方式。若希望继续享受养老金保障，弹性延迟退休或转入其他养老保险是较好的选择。
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具体操作：1.弹性延迟退休：与所在单位协商一致，确定延迟退休的时间，并在延迟退休期间继续缴纳社保费用，直至满足15年的缴费年限。延迟退休时间确定后，不再延长，所在单位应按规定为其办理退休手续。2.转入其他养老保险：了解新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险的相关政策和待遇，向所在社保机构申请转入其他养老保险，并办理相关手续。转入后的储存额和缴费年限将合并计算，按规定领取养老金。3.一次性取出个人账户储存额（不推荐）：虽然可以选择一次性取出个人账户储存额，但这将意味着失去后续的养老金保障，因此一般不建议采取此种方式。