签了合同，可以随时离职吗？
湖口县专业刑事律师
2025-04-04
您可以随时提出离职。依据《劳动合同法》规定，非全日制用工双方可随时终止用工，且用人单位无需支付经济补偿。不及时处理可能导致劳动关系不清晰，影响后续就业。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可随时离职。操作如下：1.明确自己为非全日制用工；2.提前通知用人单位，可口头或书面；3.确保通知内容清晰，表明离职意愿；4.离职后，确认工资结算无误。
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